工作中可以禁止握手以避免性骚扰“灰色地带”

工作中可以禁止握手以避免性骚扰“灰色地带”

英国专家表示,根据新的工作场所规则,可以禁止握手,以避免昂贵的性骚扰索赔。

人力资源咨询公司半导体顾问公司副主任凯特•帕尔默(Kate Palmer)表示,雇主可能会禁止所有形式的身体接触,以避免混淆什么样的接触是合适的。

它来自#MeToo运动的背后,老板们重新思考他们的政策并走向更“黑白”的立场。

她对说:“有些雇主可能完全禁止身体接触。

“无论这种情况是否过长都是我会提出的一个问题,因为它具有背景性。是否会动摇某人的手?

“他们可能会说'根本没有接触',因为没有灰色区域。”

此举并非没有牵引力

根据最近对Totaljobs的2,000名成年人进行的一项调查显示,四分之三的人在工作时都希望获得完全的身体接触禁令。

凯特指出,诸如把手放在某人的背上或给予安慰的拥抱这样的姿势都可能属于“太个人化”的范畴,工人应该“谨慎”做那种事情。

她还补充说,除非你的雇主禁止,否则你仍然“可能”安全握手,在这种情况下你必须遵守规则。

这不仅仅是你如何在办公室里表现自己。

凯特警告说:“工作场所确实延伸到办公室以外。经典的例子是圣诞夜。我们对如何控制员工在活动中的行为提出了很多质疑。”